大家好,下面小编给大家分享一下。很多人还不知道员工离职后多久不能起诉社保。以下是详细的解释。现在让我们来看看!
劳动争议仲裁时效为一年。
根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定,用人单位因辞职交接发生争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间自当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。
以上解释了员工离职后多久不能起诉社保。本文到此结束,希望对大家有所帮助。如果信息有误,请联系边肖进行更正。
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